Psicologia Social
PREGUNTA 1 de 10
La diferencia entre grupo y organización social es:
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A)
En la organización se necesita que esté presente solo una interacción frecuente
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B)
La organización tiene un jefe
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C)
El grupo está presente en situaciones informales solamente
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D)
Es que en la organización se necesita solo la característica de que el grupo tenga un objetivo en común
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E)
El grupo tiene un líder
PREGUNTA 2 de 10
La actitud tiene una dimensión cognoscitiva y esta se podría explicar como
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A)
Aquella dimensión que explica las actitudes a través de la conducta
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B)
Aquella dimensión que tiene relación con las emociones que son gatilladas por un hecho en concreto
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C)
Aquella dimensión que tiene relación con la idea o representación mental que se tiene respecto a un objeto o hecho social
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D)
La pulsión origina las actitudes
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E)
Aquella que se da en un contexto de reforzamiento
PREGUNTA 3 de 10
La coalición propiciará los conflictos intragrupales y la competencia entre sus integrantes.
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A)
Verdadero
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B)
Falso
PREGUNTA 4 de 10
Respecto a la teoría de grupo, seleccione los tipos de estatus que se podrían presentar en una situación grupal
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A)
Subjetivo, Social
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B)
Procedimental, Mental
PREGUNTA 5 de 10
La teoría de las expectativas de Lawler y Porter sostiene que la percepción del rol sería cómo el individuo comprende que debe actuar para lograr una tarea con éxito.
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A)
Verdadero
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B)
Falso
PREGUNTA 6 de 10
La obediencia a órdenes puede ser un factor situacional para que se generen conductas agresivas.
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A)
Verdadero
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B)
Falso
PREGUNTA 7 de 10
En torno a la teoría de Maslow, las necesidades de amor o necesidades sociales serían aquellas que
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A)
Se definen como la innecesariedad de estar en un grupo
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B)
Que se ven satisfechas cuando existe protección en el entorno
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C)
Se definen como la necesariedad de sentirse parte de una familia y/o grupo, en el cual pueda se reconocido y reconocer a un otro.
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D)
Tienen relación directa con lograr metas
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E)
Que tienen relación con la necesidad de encontrar algo con lo cual sentirse apto
PREGUNTA 8 de 10
En torno a los tipos de liderazgo identificados por Lewin, el liderazgo autocrático se podría definir como:
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A)
Es aquel que en el que líder es dictatorial, es él quien define lo que debe hacer el grupo y, por tanto, funciona a través de la coerción
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B)
Un grupo sin líder y manejado por cada uno de los integrantes
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C)
Es aquel que tiene relación con conductas agresivas
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D)
Es más bien un grupo sin líder, en el que el grupo se mueve tal y como desea sin mayor orientación o restricción por parte de un líder
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E)
Es en el cual las decisiones que pueda tomar el líder son aquellas que decide por mayoría el grupo, el líder por tanto cumple con un rol de orientador de dicho proceso democrático
PREGUNTA 9 de 10
Los psicogrupos son:
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A)
Grupos donde existe un líder
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B)
Un equipo de trabajo
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C)
Son aquellos que tienen como finalidad principal la interacción con los otros miembros del grupo
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D)
Un grupo de psicólogos
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E)
Aquellos que tienen como finalidad de reunión el trabajo en conjunto en vista de un objetivo común
PREGUNTA 10 de 10
La existencia de mayor cohesión grupal propiciará que exista menor productividad en un grupo.
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A)
Verdadero
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B)
Falso
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